كتاب الراية

من حقيبتي … لماذا غابت الكفاءة القطرية في هذا المجال؟ (1)

كان أحد الفعاليات الصناعية المهمة وهو منتدى الخليج للسلامة 30-31 أكتوبر والذي تمّ تحت رعاية كريمة من معالي رئيس الوزراء الموقّر، إلا أن ما شدّ انتباهي هو عدم وجود متحدث قطري في السلامة من قبل الشركات القطرية الكبرى المشاركة فحدثت نفسي، إذا كانت الكفاءة القطرية موجودة في داخل الشركة ولم يرسلها المسؤولون بالشركات للمشاركة والتحدث فتلك مصيبة، وإن كان لا يوجد في هذه الشركات كفاءة قطرية في مجال السلامة فالمصيبة أشد وأعظم، ولكن لم نطلب وجود كفاءة قطرية في مجال السلامة في أماكن العمل لأنه ولسبب بسيط هو ما قاله سعادة وزير الطاقة والصناعة من حرص توجّه الحكومة الموقرة، حين قال في كلمته “السلامة للمنشآت والعاملين شيء لا مجال للحياد عنه”، وهذا يعكس توجه من القيادة والحكومة – وهو أمر مطلوب ويُشكرون عليه، لكن السؤال هنا هل سيكون من الأفضل أن يدير هذه الدائرة ويطلع على خفايا السلامة في أي مصنع من الكفاءة القطرية والتي من صفاتها أنها دائمة أم مستشار سيذهب عنا حين يجد عرضاً أفضل في دولة أخرى في الفترة القادمة؟، علماً أننا لا نتجاهل الخبرة وأهميتها ولا نطلب بحرمان الشركات من الخبراء والمستشارين، ولكن يجب أن يكون مع جلب الخبرة آلية لنقل المعلومة إلى كفاءة قطرية أو على الأقل عربية كحل مؤقت حتى تستقر المعلومة في البلاد حتى وإن انتقلت إلى مكان آخر فإنها تبقى في دائرة الوطن، ذلك لأن مثل هذه المجالات والمواضيع التي تهتم بالسلامة هي أمور متشعبة وخبرات مترابطة تصقلها سنوات الخبرة والحوادث السابقة التي حدثت بمكان آخر، وهي ستبقى في عقل المستشار مثل الصندوق الأسود حتى لا تستطيع أن تتخلص منه الإدارة، ولكن حتى يقرّر هو الذهاب حينها سيجعل المصنع في وضع من السلامة غير مستقر، وهذا وضع غير صحي وغير مطلوب، خاصة للمصانع التي تتعامل مع مواد خطرة مثل التي في البتروكيماويات من أمونيا وميثانول وغاز، وحتى صناعات التعدين مثل الألمنيوم أو الخدمات مثل السلامة في المطارات، فمجال السلامة يغطي كل المؤسسات والشركات ولكن كيف للدوائر الرسمية المهتمة بإحلال الكفاءة القطرية مثل وزارة التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية أن تعرف وتقيّم درجة التزام الشركات والمؤسسات بوضع الكفاءة القطرية في المناصب المهمة والتابعة لدوائر السلامة، هذا ما سنتطرق إليه في المقال القادم بإذن الله.

 

مهندس استشاري وخبير في الإدارة والطاقة

[email protected]

 

زر الذهاب إلى الأعلى
إغلاق
إغلاق
X